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新疆醫(yī)科大學2025年面向社會公開招聘專職輔導員筆試成績及后續(xù)環(huán)節(jié)相關事宜的公告

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【溫馨提示】新疆醫(yī)科大學2025年面向社會公開招聘專職輔導員筆試成績及后續(xù)環(huán)節(jié)相關事宜的公告,備考干貨,筆試資料,輔導課程,時政資料,歡迎關注新疆今日招聘網(wǎng)官網(wǎng)獲取。

根據(jù)《新疆維吾爾自治區(qū)2025年上半年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員分類考試公告》要求和《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員辦法》(新人社發(fā)〔2013〕141號)等有關規(guī)定,現(xiàn)將筆試成績及招聘后續(xù)環(huán)節(jié)相關事宜進行公告,具體如下。

一、筆試合格最低分數(shù)線確定及入闈資格審查環(huán)節(jié)人員(附件1)

崗位代碼為25021422、25021423的崗位,招聘崗位及人數(shù)未達到1:3,確定筆試合格最低分數(shù)線為119分。筆試成績低于劃定最低分數(shù)線的或筆試環(huán)節(jié)有缺考科目的應聘人員不能入闈資格審查環(huán)節(jié)。

崗位代碼為25021424、25021425、25021426、25021427、25021428的崗位,根據(jù)筆試成績從高分到低分的原則,按照招聘崗位及人數(shù)1:3的比例,確定資格審查入闈人員。

筆試成績相同者占資格審查入闈名額,筆試成績相同且同為最后一名入闈資格審查者,一同入闈資格審查。

二、公開招聘后續(xù)環(huán)節(jié)

本次公開招聘堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩凑展_、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取考試的方式進行。堅持信息公開、過程公開、結果公開、廣泛接受社會各界監(jiān)督。公開招聘后續(xù)環(huán)節(jié)為資格審查、面試(含試工)、心理測試、體檢、考察、公示、聘用。

(一)資格審查

公開招聘資格審查工作由新疆醫(yī)科大學人事處組織實施,根據(jù)崗位要求的資格條件,對應聘人員網(wǎng)絡報名信息和所持證明材料進行確認審查。資格審查包括網(wǎng)上審查及現(xiàn)場審查兩個環(huán)節(jié),現(xiàn)場審查將在面試中的試工環(huán)節(jié)進行。應聘人員注冊后應詳細填寫基本信息,其中包括基本資料、教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、家庭成員、科研成果及獲獎情況等,所填信息要求完整、準確。

1.應聘人員信息填報時間為2025年5月19日至5月21日19:30。

2.應聘人員登錄新疆醫(yī)科大學招聘網(wǎng)(https://zhaopin.xjmu.edu.cn,建議使用谷歌、火狐、360極速瀏覽器)進行注冊報名,并選擇相應的報考單位和崗位,按照提示上傳以下審查材料掃描件:

(1)新疆醫(yī)科大學面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員資格審查表(附件2)掃描件(PDF格式)。

(2)有效期內的身份證掃描件(PDF格式)、電子版藍底免冠證件照電子版。

(3)畢業(yè)證、學位證掃描件(PDF格式),2025年應屆畢業(yè)生需提供《教育部學籍在線驗證報告》掃描件(PDF格式)或所在學校出具的學位證明(證明中需明確考生所學專業(yè)及代碼);海外留學歸國人員需提交國家教育部留學認證掃描件(PDF格式)。專業(yè)參照目錄按《國家教育行政部門發(fā)布的高等教育學科專業(yè)目錄》(附件3),如所學專業(yè)為學校自設專業(yè),需考生畢業(yè)院校出具所學專業(yè)與報考崗位需求專業(yè)相符的證明。

(4)已在國家機關、國有企事業(yè)單位的在編在冊正式工作人員須提交工作單位人事部門出具的同意報考的證明材料掃描件(PDF格式),上傳至報名系統(tǒng)中其他材料欄目。

(5)崗位要求中共黨員(含中共預備黨員)的,需提供黨組織關系所在單位出具的黨員證明掃描件(PDF格式),上傳至報名系統(tǒng)中其他材料欄目。

(6)烈士配偶及其子女,服務期滿的“大學生服務西部計劃志愿者”、“三支一扶”人員需提供相應證明材料,上傳至報名系統(tǒng)中其他材料欄目。

(7)崗位要求的其他條件材料的掃描件(PDF格式),上傳至報名系統(tǒng)中其他材料欄目。

3.注意事項

(1)不符合崗位條件的、提交的審查材料不完整或提供虛假材料的,以及在規(guī)定時間內未按要求進行資格審查的應聘人員,不得入闈面試(含試工)。資格審查結果及入闈面試(含試工)人員名單將在新疆醫(yī)科大學官網(wǎng)“通知公告欄”進行公告。因未通過或放棄資格審查而使得報考崗位入闈人選產(chǎn)生空缺的,按該崗位筆試成績從高到低依次等額遞補,遞補人員將在新疆醫(yī)科大學官網(wǎng)“通知公告欄”進行公告。

(2)在資格審查中,經(jīng)審核發(fā)現(xiàn)不符合筆試加分條件或無法提供符合筆試加分條件證明材料的,取消筆試加分,并將本崗位考生筆試成績重新排名并確定資格審查人員。筆試報名時,因個人填報信息錯誤導致符合加分條件未加分的,不予加分。

(3)網(wǎng)上報名技術服務及政策咨詢電話:18599857620(萬老師)。

(4)資格審查過程中,應聘人員對專業(yè)、學歷等資格條件及備注的內容等信息有疑問的請咨詢0991-2110072(任老師)。

(二)面試(含試工)

面試(含試工)分為結構化面試、試工2個環(huán)節(jié)。

1.結構化面試成績滿分100分,60分為合格分數(shù)線,未達到合格分數(shù)線的不得入闈試工。入闈結構化面試人員經(jīng)確認放棄結構化面試資格的,不再遞補。結構化面試成績將在新疆醫(yī)科大學官網(wǎng)“通知公告欄”進行公告。結構化面試具體組織形式、時間及相關要求另行通知。

2.試工

試工成績滿分為100分,60分為合格分數(shù)線,未達到合格分數(shù)線的考生不得入闈體檢。試工時間不少于5個工作日,試工具體時間及相關要求另行通知(試工環(huán)節(jié)為招聘考核環(huán)節(jié),期間不計薪)。

3.心理測試

心理測試主要考核應聘人員性格特征和心理素質。心理測試成績不計入總成績,但作為對應聘人員綜合考核的重要組成部分。測試時間、地點另行通知。未在規(guī)定的時間、地點參加測試者,視為自動放棄。

(三)總成績計算方法

試工結束后,按照總成績由高分到低分排序,按招聘崗位及人數(shù)1:1比例確定參加體檢人員。結果將在新疆醫(yī)科大學官網(wǎng)“通知公告欄”進行公告。

總成績=(筆試總成績÷3)×40%+結構化面試成績×30%+試工成績×30%

總成績相同者,以面試形式采取加試,確定總成績最高者進入體檢環(huán)節(jié)。

(四)體檢

體檢工作由新疆醫(yī)科大學組織實施,按招聘崗位及人數(shù)1:1的比例確定體檢人選。體檢將在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行,新疆醫(yī)科大學將在官網(wǎng)“通知公告欄”進行公告,提前公布體檢相關事項。體檢人員按照通知要求,在規(guī)定時間到指定地點報到。招聘單位或應聘人員對體檢結果有疑問時,須自被告知體檢結果3-5日內,由新疆醫(yī)科大學另行指定二級甲等以上醫(yī)院復檢,復檢結果為最終結果。復檢原則上不在同一醫(yī)院進行。復檢只進行1次,體檢結果以復檢結論為準。體檢費由體檢醫(yī)院收取,按照體檢醫(yī)院的標準執(zhí)行,體檢所需費用由應聘人員承擔。體檢不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺名額,按照考試總成績依次等額遞補確定體檢人員。

(五)考察

新疆醫(yī)科大學組成考察組,考察組由兩人以上組成,應當廣泛聽取意見,做到全面、客觀、公正??疾鞈獙卯厴I(yè)生應聽取學校相關組織意見,考察歷屆畢業(yè)生或從事個體經(jīng)營等靈活就業(yè)人員應聽取居住地街道和轄區(qū)派出所意見,考察已參加工作人員應聽取原工作單位意見。考察內容主要包括應聘人員的政治思想、道德品質、現(xiàn)實表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律及家庭社會關系等方面的情況,并將個人檔案一并報考察部門審核??疾旖Y論為不合格者,取消進入下一環(huán)節(jié)資格。考察不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺名額,按照考試總成績依次等額遞補確定體檢、考察人員。2025年應屆畢業(yè)生須在2025年8月31日前取得畢業(yè)證、學位證,未按期取得畢業(yè)證、學位證的,取消聘用資格。

(六)公示

公示期不少于7個工作日。經(jīng)公示無異議的,按照有關程序辦理擬聘人員聘用手續(xù)。公示有異議的,由新疆醫(yī)科大學調查核實情況,凡違反招聘政策規(guī)定、影響正常聘用結果的,取消擬聘人員聘用資格,并按照考試總成績依次等額遞補確定體檢、考察、公示人員。

(七)聘用

新疆醫(yī)科大學與擬聘人員在1個月內按照平等自愿、協(xié)商一致的要求簽訂聘用合同。凡擬聘人員無正當理由、逾期未與新疆醫(yī)科大學簽訂聘用合同的,視為應聘人員自行放棄聘用資格。招聘崗位出現(xiàn)空缺,可進行調劑補錄。調劑補錄須從報考相同崗位入闈面試人員中按考試總成績由高分到低分排序依次遞補,并對調劑補錄人員進行體檢、考察、公示和聘用。事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員按規(guī)定實行試用期制度。試用期一般為6-12個月,試用期滿經(jīng)單位考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。

三、咨詢電話

人事處:0991-2110072(任老師)

學生處:0991-2110128(張老師)

四、招聘紀律與監(jiān)督

1.本次公開招聘工作全程接受紀檢監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督,對違反公開招聘紀律規(guī)定的應聘人員和工作人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理,涉嫌犯罪的及時移送司法機關處理。

2.本次公開招聘實行回避制度,對違反《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)相關規(guī)定的按照有關要求給予處理或處分。

3.監(jiān)督電話:0991-2110029

五、發(fā)布招聘信息

公開招聘后續(xù)環(huán)節(jié)公告、通知將在新疆醫(yī)科大學官網(wǎng)(https://www.xjmu.edu.cn)發(fā)布。

六、其他事項

1.招聘過程中有關調整、補充、提示等事項,將及時在新疆醫(yī)科大學網(wǎng)站公告。

2.報考人員必須提交準確、暢通的聯(lián)系電話,并及時關注新疆醫(yī)科大學網(wǎng)站發(fā)布的考試相關公告,以防錯過相關考試時間安排和重要信息提示。

3.本次考試不指定輔導用書,也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班,敬請廣大報考人員提高警惕、切勿上當受騙。

4.本方案未盡事宜,由新疆醫(yī)科大學人事處負責解釋。

附件:

資審人員名單 .pdf

資格審查表.docx

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