第一師電力有限責(zé)任公司(簡(jiǎn)稱：電力公司)于1995年12月成立，是一個(gè)集水電、熱電生產(chǎn)、城市集中供暖、電力建設(shè)、電力營(yíng)銷于一體的國(guó)有能源企業(yè)。公司下轄總部各分支機(jī)構(gòu)及子公司阿拉爾盛源熱電有限責(zé)任公司，供電轄區(qū)遍布師市十六個(gè)團(tuán)場(chǎng)及阿拉爾市區(qū)、工業(yè)園區(qū)等。根據(jù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘公司本部部門職員崗位人選，歡迎有志于電力事業(yè)工作的優(yōu)秀人才積極報(bào)名，具體事宜公告如下：

一、報(bào)名范圍及資格條件

(一)報(bào)名范圍

面向社會(huì)發(fā)布公開招聘公告，符合崗位條件的，均可報(bào)名。

(二)招聘崗位(共4名)

1.公司本部供電技術(shù)部：一般管理人員1人;

2.公司本部紀(jì)檢監(jiān)察審計(jì)部：一般管理人員2人(紀(jì)檢專責(zé)、審計(jì)專責(zé));

3.公司本部財(cái)務(wù)資產(chǎn)部：一般管理人員1人(財(cái)務(wù)會(huì)計(jì))。

(三)招聘崗位要求及任職資格條件

1.遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，傳承胡楊精神、兵團(tuán)精神、三五九旅精神;

2.具有履行職責(zé)所需的理論知識(shí)、組織管理能力及相應(yīng)的學(xué)歷要求，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，有改革開拓創(chuàng)新意識(shí)，廉潔自律，作風(fēng)正派，善于團(tuán)結(jié)同志，遵紀(jì)守法，辦事公道，嚴(yán)于律己;

3.招聘各崗位人員應(yīng)具備所應(yīng)聘職位所需專業(yè)知識(shí)技能和勝任所應(yīng)聘職位工作資格條件;

4.身體健康，具有良好的職業(yè)道德;

5.任職條件(詳見附件)

(四)有下列情形之一的，不得參加應(yīng)聘：

1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的，或正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的;

2.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的人員，被開除公職的;

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

4.受到證監(jiān)部門處罰的;

5.配偶、子女移居國(guó)境外的人員或不符合國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)人員配偶、子女及其配偶經(jīng)商辦企業(yè)規(guī)范要求的人員;

6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

二、報(bào)名方式和基本程序

按照發(fā)布公告、組織報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等基本程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名(即日-2023年1月4日)崗位未招聘到所需人員，招聘時(shí)間順延。

報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。報(bào)名人員請(qǐng)下載并按照要求填寫附件1《第一師電力有限責(zé)任公司公開招聘報(bào)名表》(以下簡(jiǎn)稱“報(bào)名表”)，將報(bào)名表、本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告及特種作業(yè)、行業(yè)或技能證書等掃描件，發(fā)送指定郵箱(郵件標(biāo)題為“應(yīng)聘崗位+應(yīng)聘者姓名+手機(jī)號(hào)碼”)。條件允許的，也可將相關(guān)報(bào)名資料復(fù)印后現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

1.報(bào)名地址：新疆兵團(tuán)第一師阿拉爾市幸福路南406號(hào)第一師電力有限責(zé)任公司黨群工作部。

2.報(bào)名聯(lián)系方式

報(bào)名郵箱：dlgsrlzy@163.com

聯(lián)系人：楊女士、周先生

聯(lián)系電話：0997-4671510或0997-4671511

3.每人限報(bào)1個(gè)崗位，報(bào)名日期截止后，黨群工作部對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行匯總。

(二)資格審查(11月28日20:00前)

資格審查組逐一核對(duì)報(bào)名基礎(chǔ)信息資料和本人檔案信息，按比例要求，報(bào)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審查后公布《人員初步名單》予以公示，并電話通知考試時(shí)間和地點(diǎn)。

(三)筆試、面試

總成績(jī)100分，其中筆試滿分100分、面試滿分為100分，

總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。筆試、面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(四)體檢

按照從高分到低分依次確定體檢人選，黨群工作部負(fù)責(zé)通知

體檢人員體檢時(shí)間、體檢項(xiàng)目及注意事項(xiàng)。

(五)考察

1.擬錄用人員有工作單位的，在考試通過且體檢合格，擬錄用前，出具政審材料，暫無工作單位的由居住地派出所出具無違法證明材料;公司外部招錄人員需進(jìn)行延伸考察。

2.因考察不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的所招聘崗位空缺，按分?jǐn)?shù)由高到低確定候選人。

3.擬錄用者需簽訂誠(chéng)信承諾說明，對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如填報(bào)虛假信息，不予錄取。

(六)公示

考察合格的擬招聘人員，經(jīng)公司相關(guān)會(huì)議審議后，確定擬錄用人員進(jìn)行任前公示，公示合格后聘任上崗，公示期為3個(gè)工作日。

(七)聘用

公示期滿后，擬錄用人員按照第一師電力有限責(zé)任公司有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，公司外部招錄聘用人員需簽訂勞動(dòng)合同。聘用人員試用期一年，試用期內(nèi)享受同級(jí)管理人員待遇，試用期滿考察不合格者，解除聘用，不保留職務(wù)及待遇。

五、薪酬、福利待遇

正式聘用后，按照公司薪酬管理辦法和績(jī)效考核辦法享受相應(yīng)工資及福利待遇，繳納五險(xiǎn)一金。

六、其他說明

1.在填寫報(bào)名表格時(shí)，一定要注明申報(bào)的崗位，要填寫《公開招聘報(bào)名表》，發(fā)送的資料要整理為一個(gè)壓縮文件，否則視為初審不合格。

2.應(yīng)聘人員保持聯(lián)系電話通暢，屆時(shí)將會(huì)通過電話、手機(jī)短信方式通知面試。如出現(xiàn)電話聯(lián)系不上等狀況，視為自動(dòng)棄權(quán)。參加面試人員交通、住宿費(fèi)用、體檢費(fèi)用自理。

3.招聘成功人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未報(bào)到的視為放棄。

4.應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)所提交材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，將取消聘用資格。

公司承諾對(duì)應(yīng)聘者的應(yīng)聘信息保密。本方案未盡事宜，由電力公司黨群工作部負(fù)責(zé)解釋。

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1.第一師電力有限責(zé)任公司面向社會(huì)公開招聘報(bào)名表

2.第一師電力有限責(zé)任公司招聘任職條件

一師電力

2022年12月28日

原標(biāo)題：第一師電力有限責(zé)任公司面向社會(huì)公開招聘公告?

文章來源：http://www.ale.gov.cn/xwzx/tzgg/content_92603