職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
崗位要求大專以上學歷,年齡25歲以上
一、工作職責:
1、公司下發(fā)以前購買過保險的優(yōu)質(zhì)客戶資源200個左右,負責為【老客戶】提供售后服務(wù),包括客戶回訪、邀約客戶參加公司舉辦各類回饋活動、通知客戶領(lǐng)取權(quán)益、售后理賠、保單年檢、續(xù)收保費等等,同時做好客戶二次開發(fā);
2、參加公司專業(yè)培訓,提升服務(wù)技能
3、團隊管理技能提升
二、工作要求:
1、服務(wù)意識強,有耐心;
2、熟練使用各種常用辦公軟件;
3、良好的心態(tài)溝通能力和學習能力較強;
4、有金融從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先考慮
三、公司直招崗位,最優(yōu)質(zhì)的客資加持和培養(yǎng)體系,最快半年時間晉升主管
四、福利待遇:
1、底薪3000元 經(jīng)營津貼最多3000元 銷售提成 簽單傭金 新人津貼等等,綜合收入15000~30000元(上不封頂),一年的新人收入年收入12萬左右,晉升主管年收入大約30萬
2、商業(yè)養(yǎng)老金、意外醫(yī)療、薏外保障、重疾保障公司免費配齊
3、周末雙休,節(jié)假日(按照國家規(guī)定休假),上班時間9點-16點,額外每個月有1天帶薪休假
一、工作職責:
1、公司下發(fā)以前購買過保險的優(yōu)質(zhì)客戶資源200個左右,負責為【老客戶】提供售后服務(wù),包括客戶回訪、邀約客戶參加公司舉辦各類回饋活動、通知客戶領(lǐng)取權(quán)益、售后理賠、保單年檢、續(xù)收保費等等,同時做好客戶二次開發(fā);
2、參加公司專業(yè)培訓,提升服務(wù)技能
3、團隊管理技能提升
二、工作要求:
1、服務(wù)意識強,有耐心;
2、熟練使用各種常用辦公軟件;
3、良好的心態(tài)溝通能力和學習能力較強;
4、有金融從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先考慮
三、公司直招崗位,最優(yōu)質(zhì)的客資加持和培養(yǎng)體系,最快半年時間晉升主管
四、福利待遇:
1、底薪3000元 經(jīng)營津貼最多3000元 銷售提成 簽單傭金 新人津貼等等,綜合收入15000~30000元(上不封頂),一年的新人收入年收入12萬左右,晉升主管年收入大約30萬
2、商業(yè)養(yǎng)老金、意外醫(yī)療、薏外保障、重疾保障公司免費配齊
3、周末雙休,節(jié)假日(按照國家規(guī)定休假),上班時間9點-16點,額外每個月有1天帶薪休假
工作地點
地址:廣州天河區(qū)廣東省廣州市天河區(qū)天河路490號壬豐大廈24樓


職位發(fā)布者
李海兵/..HR
中國人壽保險股份有限公司廣州市分公司

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保險
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500-999人
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國有企業(yè)
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尖彭路397號天瑞廣場
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