1、負(fù)責(zé)合資公司籌建及開業(yè)(公司注冊、架構(gòu)設(shè)計(jì)、團(tuán)隊(duì)組建等)
2、 制定本地市場策略和業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃,年度經(jīng)營預(yù)算制定及實(shí)施
3、組建、管理所在國家/區(qū)域業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),組織達(dá)成銷售、市場份額等年度目標(biāo)
4、 借助公司資源提升服務(wù)及配件客戶滿意度,指導(dǎo)服務(wù)配件管理
5、 識別和開發(fā)大客戶,與關(guān)鍵決策者建立深厚的關(guān)系并提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),增加大客戶交易量
6、 制訂和實(shí)施三一在所在國家的品牌定位及宣傳、營銷推廣
7、開發(fā)高效的分銷商系統(tǒng)/網(wǎng)絡(luò),為區(qū)域市場的銷售收入和業(yè)務(wù)增長做出貢獻(xiàn)
8、開展產(chǎn)品管理,包括:通過市場/客戶調(diào)研搜集市場和產(chǎn)品需求;識別新產(chǎn)品機(jī)會;通過商業(yè)分析理清產(chǎn)品機(jī)會并排出優(yōu)先順序;為產(chǎn)品研發(fā)和生命周期管理提供市場端輸入
9 、設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)考核、激勵(lì);推動組織建設(shè),制訂相應(yīng)的預(yù)算來支持業(yè)務(wù)增長計(jì)劃;制訂和落實(shí)員工發(fā)展計(jì)劃,促進(jìn)員工技能提升,確保戰(zhàn)略性增長使命的達(dá)成
10、公司相關(guān)管理制度體系建立及監(jiān)督實(shí)施
11、 確保遵守公司的商業(yè)行為準(zhǔn)則、政策、流程和當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)
任職要求:
1、35-40歲左右,俄語、哈語熟練讀寫;
2、8年以上工程機(jī)械行業(yè)或強(qiáng)相關(guān)行業(yè)銷售/業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),須有團(tuán)隊(duì)管理及海外工作經(jīng)驗(yàn);曾任職行業(yè)全球前十企業(yè)相當(dāng)層級職位者優(yōu)先;
3、同時(shí)具備直銷和渠道銷售經(jīng)驗(yàn),包括銷售給大型戰(zhàn)略性客戶的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、具備良好的市場判斷能力,在機(jī)械設(shè)備和解決方案領(lǐng)域有著技術(shù)方面的敏銳,可承擔(dān)區(qū)域市場獨(dú)立規(guī)劃及開發(fā)、運(yùn)作;
5、優(yōu)秀的溝通者,能夠?qū)⑿庐a(chǎn)品銷售到新市場、新客戶;
6、具備高度的商業(yè)道德;
工作地點(diǎn):烏茲別克斯坦



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機(jī)械制造·機(jī)電·重工
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200-499人
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私營·民營企業(yè)
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金湖路1610號
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房地產(chǎn)設(shè)計(jì)總監(jiān) 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限金地(集團(tuán))股份有限公司
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項(xiàng)目總監(jiān)(IDP) 40000-60000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科新疆特變電工集團(tuán)有限公司
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課題負(fù)責(zé)人兼總監(jiān)助理 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限新疆海辰油氣技術(shù)有限責(zé)任公司
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資源型總監(jiān) 10000-20000元應(yīng)屆畢業(yè)生 大專新疆新聚能售電服務(wù)有限公司
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化學(xué)/化工技術(shù)總監(jiān) 16000-18000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科新疆海辰油氣技術(shù)有限責(zé)任公司
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安全總監(jiān) 10000-14000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科中建電力建設(shè)有限公司